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FAQ

Schnelle Antworten auf häufige Fragen

Hier beantwortet Ihnen unsere Personalreferentin Natalie Weidner häufig gestellte Fragen. Sollten weitere Fragen offen sein, melden Sie sich gerne telefonisch unter +49 221 921841-286 oder per E-Mail an jobs@ifb-group.com.

Welche Fachrichtungen sind für die ifb group interessant?

Wir freuen uns über Kandidat:innen mit unterschiedlichsten fachlichen Hintergründen. Dazu zählen Naturwissenschaftler:innen, Mathematiker:innen und Informatiker:innen ebenso wie Wirtschaftswissenschaftler:innen oder Absolventen:innen interdisziplinärer Studiengänge. Da wir mit unseren Kunden komplexe Fragestellungen lösen, sind analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative und Spaß bei der Arbeit sowie die Fähigkeit, über den Tellerrand zu blicken, für uns weitaus wichtiger als Ihre Studienrichtung. Wenn Sie nicht sicher sind, in welchen Bereich Sie am besten passen, rufen Sie gerne an.

Wann sollte ich mich bewerben?

Wir stellen kontinuierlich neue Kolleg:innen ein. Bewerben Sie sich auf eine Stellenausschreibung oder initiativ. Bitte nutzen Sie hierfür unser Online-Bewerbungstool. Formale Bewerbungsfristen gibt es nicht. Eine Vorlaufzeit von etwa drei Monaten vor Eintritt empfehlen wir dennoch (bei Berufserfahrenen je nach Kündigungsfrist auch etwas mehr). Nicht nur wir möchten Sie kennenlernen, sondern auch Sie wollen sich ein umfassendes Urteil über uns bilden. Eine fundierte Entscheidung braucht eben etwas Zeit.

Wie kann ich mich auf die Interviews vorbereiten?

Bleiben Sie authentisch und zeigen Sie sich, wie Sie sind: Letztlich geht es darum, gemeinsam herauszufinden, ob wir zueinander passen. Sicher werden wir Ihnen auch Fragen zu Ihrem Fachgebiet stellen und mit Ihnen entsprechende Themen diskutieren. Trotzdem geht es nicht nur um vorhandenes Know-how, sondern auch um Ihre Freude daran, sich in angrenzende oder fachfremde Themen hineinzudenken.

Was passiert zwischen Vertragsunterzeichnung und Einstieg?

Auch nach der Vertragsunterzeichnung stehen Ihnen bei Fragen Ihre Ansprechpartner aus dem Fachbereich und der Personalabteilung jederzeit gerne zur Seite. Sprechen Sie uns dafür einfach an. Kurz vor Ihrem Eintritt erhalten Sie außerdem von uns Informationen zu Ihrem ersten Arbeitstag und den üblichen Formalitäten sowie einen kurzen Steckbrief zu Vorstellungszwecken.